Archives de catégorie : Productivité

Vibrant Compact Electronic Keyboard-Viri Gutiérrez - Lummi

StockTune, une bibliothèque musicale gratuite générée par l’IA

Au vu de la thématique abordée ici, nous avons permis à ChatGPT d’introduire cet article.😁


Dans un monde où la frontière entre l’art créé par l’homme et celui généré par les machines s’estompe de plus en plus, l’Intelligence Artificielle (IA) générative émerge comme une force créative révolutionnaire. De la peinture à la musique en passant par l’écriture, cette technologie donne vie à des œuvres uniques et fascinantes, défiant les limites de l’imagination humaine !

Dans cet article, nous vous présentons StockTune, une plateforme musicale regroupant différents styles, au même titre que les banques d’images (comme Pexels, StockSnap, Stockcake, Pixabay…), la particularité ici, c’est que toutes les musiques ont été générées par de l’intelligence artificielle.

https://boulevardduweb.com/wp-content/uploads/2024/04/StockTune-Electro-Funk-Groove_1713593909.mp3
Song by StockTune

Les musiques proposées sur StockTune sont téléchargeables gratuitement, de très bonne qualité et libres de droits, idéales pour vos différents projets ! La connexion au site n’est pas obligatoire, mais cela reste très pratique si l’on souhaite ajouter des sons en favori pour les retrouver plus facilement par la suite.


Dans la barre latérale située à gauche de la page, vous allez retrouver les catégories principales. En cliquant sur l’une d’entre elles, vous aurez accès à un listing des musiques avec différents filtres permettant ainsi de mieux choisir les morceaux que vous souhaitez. Il est d’ailleurs possible d’écouter ces morceaux au préalable via le lecteur audio intégré avant de procéder au téléchargement.



En cliquant sur une des pistes audio, vous aurez accès à différentes informations :

  • ➔ La jaquette (qui lance la lecture)
  • ➔ La propriété intellectuelle, la mention IA
  • ➔ Le titre
  • ➔ Une courte description
  • ➔ Le tempo (BPM)
  • ➔ La tonalité principale du morceau
  • ➔ La durée
  • ➔ Le bouton de téléchargement (format .mp3)
  • ➔ Le bouton de partage
  • ➔ Le bouton pour ajouter en favori
  • ➔ Le bouton d’attribution
  • ➔ Les mots-clés qui défissent le morceau


Quelques faits intéressants sur Slack !


Slack (appartenant au groupe et éditeur de logiciels, Salesforce) est l’une des plateformes de collaboration les plus connues dans le monde professionnel et plus particulièrement chez les entreprises qui font du télétravail ou du travail hybride. L’usage de Slack a beaucoup gagné en popularité durant la période du confinement, les entreprises y voyant là un moyen de communiquer rapidement et efficacement avec leurs équipes à distance. Dans ce billet, vous allez découvrir quelques anecdotes intéressantes sur cette plateforme ! 💁


🎉 Slack vient tout juste de fêter ses 10 ans !

Le lancement officiel a eu lieu en février 2014.

slack/blog

TOP 10 des émojis utilisés pour réagir aux messages

😂 ✅ 🙌 🙇 ➕ 👀 👍 🤍 🎉 🙏



Slack a commencé à intégrer un moteur de
recherche de GIFs propulsé par Tenor de Google. 🔗


TOP 10 des applications connectées à Slack

📅 Google Calendar 📁 Google Drive

📄 Giphy 📅 Outlook Calendar

☁ JiraCloud 💻 Zoom

📊 Polly 📁 OneDrive et 🔖 Sharepoint

⚙ Zapier 📋 Lattice

+2 600 applications disponibles


Slack intègre de l’IA générative dans l’expérience collaborative

🕓 Temps moyen gagné : +97 min/semaine

https://boulevardduweb.com/wp-content/uploads/2024/03/slack-ai.mp4


Les chiffres clés de Slack

📨 -32% d’emails envoyés 🤝 -27% de réunions

🟣 Slack a été racheté par Salesforce pour 27,7 milliards de $ en décembre 2020.

🟣 Plus d’un million d’entreprises utilisent l’application.

🟣 65 des plus grandes sociétés des États-Unis du Fortune 100 utilisent Slack.

🟣 Slack compte environ 35 millions d’utilisateurs actifs quotidiens.

🟣 Les utilisateurs y passent en moyenne 90 minutes par jour en semaine.

🟣 Plus de 1,5 milliard de messages sont envoyés chaque semaine.

(sources : Slack, Business Insider, Business of Apps)

5 jeux vidéo pour se détendre et positiver 🍃


Si vous avez besoin de vous détendre ou de vous recentrer afin d’être plus productif dans vos tâches quotidiennes, voici quelques jeux qui vous redonneront du baume au cœur de façon ludique. Évidemment, si vous avez la possibilité d’aller en extérieur, n’hésitez surtout pas ! Prendre un bon bol d’air frais tout en faisant une coupure avec les écrans ne peut-être que bénéfique. 😉


💻 My Dream Setup

Ce jeu à l’aspect minimaliste et en vue isométrique est dédié à l’aménagement de votre bureau. Cela peut être un environnement de travail ou de gaming. My Dream Setup propose une multitude d’objets relatifs à ces derniers, décorations de bureau, matériel informatique, plantes d’intérieur… à vous de créer l’environnement qui vous ressemble. Il y a d’ailleurs un DLC qui permet d’y ajouter un animal de compagnie, le summum de la mignonnerie ! 😸

Type : bac à sable, simulation | Plateformes : PC macOS



Si vous recherchez de l’inspiration pour votre propre setup, je vous invite à jeter un œil à Zetups ! C’est un site web qui répertorie différentes configurations où il est possible de filtrer les setups en fonction du budget et des produits. 😉


🪴 Furnish Master

Le principe de ce jeu est presque identique qu’à celui du setup, sauf celui-ci englobe l’ensemble des pièce d’une maison, donc énormément d’objets ! Le jeu n’est pas encore disponible, mais une démo est disponible gratuitement, cela vous permettra de l’essayer à volonté.

Type : bac à sable, simulation | Plateformes : PC macOS Linux


🎧 Spirit City : Lofi Sessions

Ici, vous êtes dans votre chambre et vous êtes tranquille. Posez-vous dans votre chambre avec votre avatar et détendez-vous à votre bureau, au bord de la fenêtre ou devant la cheminée. Dans ce jeu, il n’y a pas d’action, juste des plans presque figés avec une playlist sonore (comme Lofi Girl sur YouTube), vous pouvez très bien laisser tourner ce dernier en fond pour profiter de la musique en faisant autre chose à côté. La composante de gamification réside dans le “Spiritdex” à l’instar du Pokédex dans Pokémon, vous allez pouvoir collectionner des petites bestioles toutes mignonnes tout au long de vos sessions.

Type : simulation, musique | Plateforme : PC


🏡 Dorfromantik

Issu du jeu de société du même nom, Dorfromantik est un jeu ou il faudra poser des tuiles selon votre inspiration pour réaliser des villages et des environnements harmonieux. Laissez-vous transporter par une atmosphère bucolique à l’esthétique colorée et chatoyante.

Type : reflexion, city builder | Plateformes : PC Nintendo Switch


🔥 Cozy Grove

Si vous aimez collecter des choses, planter, effectuer des tâches récurrentes à la Animal Crossing ou Stardew Valley, alors Crozy Grove est fait pour vous. Simple d’accès et sans prise de tête, laissez-vous bercer par cette contrée peuplée d’esprits (trop choupi). Attention si vous accrochez, ce jeu est plutôt addictif, puisqu’il vous demande de revenir chaque jour pour effectuer de nouvelles actions, mais rien de bien contraignant. 😅

Type : simulation de vie | Plateformes : PC Nintendo Switch PlayStation Xbox


À découvrir également : Les différents jeux Pokémon sur mobile


MerciApp : l’assistant révolutionnaire pour une com’ professionnelle impeccable !

À une époque où la communication écrite occupe une place centrale dans le monde professionnel, l’importance d’une rédaction sans faille est indéniable. MerciApp, déjà reconnu pour sa correction orthographique et grammaticale de qualité, franchit une nouvelle étape en lançant MerciApp Assist.

Cette innovation, spécialement conçue pour les professionnels, offre la possibilité de rédiger de manière plus fluide, plus claire, et sans erreurs, renforçant ainsi la crédibilité et la productivité des entreprises.


Un Assistant de Rédaction Professionnelle de Dernière Génération

MerciApp Assist va bien au-delà d’un simple correcteur orthographique et grammatical. Il s’agit d’un assistant de rédaction complet qui intègre la reformulation, l’amélioration du style, et la correction automatique des fautes.

Le correcteur orthographique professionnel de MerciApp s’intègre de manière transparente dans tous les environnements d’écriture, que ce soit dans les boîtes de messagerie, sur les sites internet, au sein de la suite Microsoft Office, ou sur les réseaux sociaux, offrant une flexibilité et une facilité d’utilisation inégalées.

Avec MerciApp Assist, plus besoin de copier-coller, il accompagne les utilisateurs dans toutes leurs tâches rédactionnelles quotidiennes.

L’expertise en ingénierie linguistique de la société Diagonal, leader dans la correction pour diverses institutions et maisons d’édition et récemment rachetée par MerciApp, garantit la fiabilité de la technologie sous-jacente de MerciApp Assist. Cette collaboration assure une technologie puissante, rapide, et fiable, permettant aux utilisateurs de laisser une empreinte durable à travers leurs écrits, tout en développant un style de rédaction distinctif et percutant, éliminant ainsi les incompréhensions et favorisant une collaboration plus efficace.


Impacts et Avantages pour les Professionnels

La communication écrite est omniprésente en entreprise, et c’est là que MerciApp Assist devient essentiel. En moyenne, un collaborateur passe 22% de son temps à écrire et peut commettre jusqu’à 1650 fautes par mois.

Avec MerciApp Assist, le temps passé à rédiger est réduit de moitié, tandis que la clarté et le style de la communication écrite s’améliorent, contribuant ainsi à une collaboration plus efficace et à une image professionnelle renforcée.

Faites l’expérience par vous-même ! Profitez d’un essai gratuit de 30 jours !

Découvrez par vous-même les avantages de MerciApp Assist avec notre essai gratuit de 30 jours ! Chaque nouvel utilisateur peut profiter d’une période d’essai permettant l’exploration complète des fonctionnalités avancées de notre solution révolutionnaire. Ne manquez pas cette opportunité unique de plonger au cœur de notre plateforme et d’expérimenter les avantages concrets qu’elle offre au quotidien.

Ce n’est pas tout ! Bénéficiez d’une réduction exceptionnelle de 50% sur l’abonnement annuel. Pourquoi attendre ? 😉

Travail hybride : comment améliorer votre productivité lorsque vous êtes au bureau ?


Le concept de « journée au bureau », par opposition à une « journée en télétravail », est relativement nouveau. Il est lié au nombre croissant d’entreprises qui adoptent un modèle de travail hybride, combinant télétravail et jours en présentiel. Si vous travaillez sur ce mode hybride, il est important de planifier votre temps pour pouvoir travailler efficacement à distance comme en présentiel. 

Selon le baromètre Actineo 2023 sur la qualité de vie au travail, 43% des personnes travaillant à distance ont du mal à se concentrer lorsqu’elles viennent au bureau. Près de la moitié de ces salariés déclare ne pas avoir la possibilité de s’isoler du bruit ambiant.


Nous vous donnons dans cet article quatre conseils et techniques d’organisation pour vous aider à travailler de manière plus structurée lorsque vous êtes au bureau.


1. Planifiez et hiérarchisez vos tâches

La première chose à faire est de planifier efficacement votre temps au bureau. Passez en revue les tâches que vous avez à faire, puis listez toutes celles qui nécessitent pour leur réalisation de travailler en collaboration en face à face. Planifiez ensuite ces tâches dans votre calendrier les jours où vous savez que vous serez au bureau avec votre équipe.

Évitez les tâches « asynchrones » les jours où vous êtes au bureau. Ces tâches sont celles qui peuvent facilement être effectuées lorsque vous êtes seul, ou avec très peu d’aide de votre équipe, généralement des projets individuels ou du travail administratif. Les tâches asynchrones conviennent mieux lorsque vous travaillez à domicile. 

À la place, réservez votre temps au bureau pour des projets plus collaboratifs, pour faire le point avec les membres de votre équipe en personne ou pour réfléchir à de nouvelles idées. Les tâches créatives comme le brainstorming fonctionnent mieux en personne, car les collaborateurs peuvent librement échanger des idées, plus facilement que lors des réunions virtuelles où la communication est parfois hachée. Si vous savez que vous passerez bientôt une journée au bureau, organisez votre travail pour effectuer des tâches asynchrones un autre jour et prévoyez de nombreuses tâches créatives et collaboratives ce jour-là.


2. Optimisez votre espace de travail pour une meilleure productivité

Organiser votre espace de travail physique vous aidera à éclaircir votre esprit et à améliorer votre productivité. Désencombrez votre bureau pour minimiser les distractions tout au long de la journée, afin de pouvoir mieux vous concentrer sur les tâches en cours.

Si vous ne travaillez pas à plein temps dans les locaux de votre entreprise, un bureau ergonomique, propre et rangé, est encore plus important. Hors de question d’arriver au bureau et d’être distrait par des dossiers sur lesquels vous avez travaillé la semaine précédente. Rangez tout ce dont vous n’avez pas besoin et organisez votre bureau afin de n’avoir sous les yeux que les documents indispensables.


3. Utilisez votre temps au bureau pour mieux communiquer avec vos collègues

Les journées au bureau sont le moment idéal pour discuter de manière informelle avec vos collègues, pour avancer sur des projets communs ou pour organiser des réunions rapides afin de s’assurer que tout le monde est sur la même longueur d’onde. Bloquez du temps pour échanger avec votre équipe lorsque vous êtes au bureau tous ensemble. Cinq minutes de discussion en face à face seront bien plus efficaces que de longs échanges par e-mail et vous aideront à résoudre instantanément les malentendus. Les réunions en personne et même les discussions informelles dans la cuisine de l’entreprise sont parfaites pour améliorer le moral de l’équipe, ce qui peut ensuite stimuler la productivité. Lorsque vous prévoyez une journée au bureau, essayez de planifier votre semaine pour avoir des moments libres tout au long de cette journée ou pour prendre une pause déjeuner plus longue ce jour-là. Vous pourrez ainsi discuter avec tous vos collègues au bureau et renforcer les liens.

Bien sûr, une communication efficace devrait toujours être une priorité, pas seulement les jours où vous êtes au bureau en personne. Si votre calendrier de télétravail est flexible, vous vous retrouverez souvent à travailler avec des personnes à distance alors que vous êtes au bureau, ou vice versa, et il est important de continuer à collaborer en équipe de manière fluide même si vous n’êtes pas dans le même lieu.


Pour pallier ce problème, les outils de collaboration virtuelle sont parfaits pour échanger entre collègues qui travaillent aussi bien à distance qu’au bureau. Une solution collaborative telle que Lucidspark offre des fonctionnalités assurant un travail d’équipe fluide, comme la collaboration en temps réel lors d’un brainstorming, avec des options de commentaire et de vote. Les cartes conceptuelles sont notamment un moyen innovant de favoriser la créativité de tous les membres de votre équipe, où qu’ils se trouvent. Ils peuvent collaborer dans un espace virtuel unique, ajouter des idées, développer des concepts et prendre des notes en temps réel. Ainsi, toute l’équipe peut travailler ensemble et partager des idées au cours d’une même session, ce qui renforce les liens entre les équipes au bureau et à distance.


4. Essayez les techniques de concentration et de gestion du temps

Le bureau est souvent source de nombreuses distractions, d’où l’utilité de trouver une technique qui vous aide à vous concentrer et à planifier efficacement votre temps. Cela ne signifie pas que vous ne devez jamais quitter votre bureau ni prendre le temps de discuter. Mais il est important de hiérarchiser votre travail et de prévoir des moments très productifs, afin de venir à bout de votre liste de tâches. Vous pouvez notamment essayer ces deux techniques de concentration et de gestion du temps :

  • La matrice d’Eisenhower ✅ La matrice d’Eisenhower est un moyen d’organiser et de hiérarchiser vos tâches en fonction de leur urgence et de leur importance. Divisez votre liste de choses à faire en quatre quadrants : urgent et important, pas urgent mais important, urgent mais pas important, pas urgent et pas important. Prenez en compte le fait que vous êtes au bureau, car l’importance de certaines tâches peut varier selon la nécessité ou non d’une collaboration en personne. Une fois vos tâches divisées, vous devez décider quelles sont les tâches que vous allez effectuer immédiatement, celles que vous ferez plus tard, celles que vous pouvez déléguer aux différents membres de votre équipe et celles que vous pouvez ignorer. Cette matrice fonctionne particulièrement bien sur les plateformes d’organisation virtuelles, car vous pouvez faire glisser et déposer des tâches dans différents quadrants. 
  • La technique Pomodoro 🍅 La technique Pomodoro divise votre travail en intervalles de 25 minutes, délimités par des pauses planifiées. Lorsque vous démarrez une tâche, réglez un minuteur ou un rappel sur 25 minutes et concentrez-vous uniquement sur cette tâche pendant cette période, sans interruption. Après 25 minutes, arrêtez-vous et faites une pause de cinq minutes. Cela devrait être une vraie pause, ne restez pas assis à votre bureau si possible. Répétez ensuite le cycle. Cette technique vous permet de définir des périodes de productivité élevée, tout en prenant des pauses régulièrement pour prévenir l’épuisement professionnel.

Évitez de travailler sur plusieurs tâches à la fois lorsque vous êtes au bureau. Vous serez en contact avec de nombreuses personnes et vous aurez peut-être de nombreuses conversations sur différents projets, mais ne laissez pas ces distractions vous inciter à passer d’une tâche à l’autre. Planifiez et priorisez vos tâches, et concentrez-vous sur votre charge de travail lorsque vous êtes à votre bureau, en prévoyant des pauses, des sessions de brainstorming et des réunions à des moments précis.


Travailler en mode hybride, à la fois à distance et au bureau, peut demander un certain temps d’adaptation, mais plus vous utilisez ces stratégies, plus vous serez en mesure d’optimiser votre productivité, où que vous soyez. Pour profiter au mieux de votre temps au bureau, organisez soigneusement votre charge de travail et prévoyez des moments distincts pour vous concentrer ou au contraire travailler en équipe. 

5 façons dont le no-code peut augmenter la valeur d’une entreprise

Les progrès réalisés grâce au no-code permettent d’accroître progressivement les performances d’une entreprise. La planification et la maintenance des opérations connaissent une évolution rapide grâce à l’innovation basée sur la technologie no-code.

Le processus de développement no-code, qui ne demande pratiquement aucune compétence en matière de codage, a entraîné une importante révolution technologique. Le no-code est la technologie en vogue, et non plus une idée farfelue.

Les départements informatiques de nombreuses entreprises disposent d’excellentes conditions pour fournir des logiciels plus spécialisés et plus adaptables, dans la mesure où les entreprises du monde entier se tournent vers le no-code. Les logiciels satisfaisant aux exigences organisationnelles sont également utilisés, et il devient de plus en plus difficile pour les entreprises de rester au niveau de leurs concurrents sans avoir recours au développement no-code. Le no-code suscite de nombreux débats, mais de quoi s’agit-il exactement et en quoi influence-t-il les environnements de travail ?

Dans cet article, nous aborderons plus en détail les avantages des plateformes no-code et la manière dont elles peuvent vous aider à développer votre activité.


Qu’est-ce que le développement no-code ?

Le « no-code » est une méthode de développement de logiciels qui ne nécessite pas de codage et qui est basée sur des langages informatiques graphiques.

Il s’agit d’une méthode de conception de logiciels alternative pleine de potentiel et destinée aux utilisateurs non professionnels désireux de créer leurs propres applications sans engager de dépenses, ni rencontrer de difficultés ou de problèmes liés au besoin de recruter quelqu’un pour réaliser leurs idées.

Les entreprises et les particuliers peuvent recourir à une plateforme no-code pour concevoir un MVP et développer des produits et services connexes sans avoir à se soucier des mécanismes de mise en œuvre nécessaires pour assurer le fonctionnement technique de leur application ou concept lorsqu’ils n’ont pas les moyens d’engager un ingénieur logiciel spécialisé ou ne peuvent pas faire appel à un tiers.


➔ Les cas d’utilisation des plateformes no-code

Les entreprises désireuses de digitaliser de multiples processus à l’aide de logiciels basés sur le cloud adoptent souvent des outils de conception no-code.

La plupart des outils no-code sont élaborés en tenant compte des utilisateurs finaux plutôt que des utilisateurs informatiques habituels. Tout en permettant de réduire les ressources en capital humain liées au budget et au développement d’applications, une plateforme no-code permet d’accélérer le SDLC – le cycle de vie de la conception de logiciels – et permet d’associer la vision de votre entreprise à un processus de croissance rapide.

Voici quelques avantages de la conception d’applications grâce au no-code :

  • Économique
  • Tout le monde peut l’utiliser efficacement
  • Les opérations simples comme les plus complexes peuvent en bénéficier
  • Les possibilités sont nombreuses
  • La croissance est facilitée

La valeur des plateformes de no-code pour votre entreprise

Alors que le low-code donne accès à des fonctionnalités qui vont bien au-delà de l’informatique, la montée en puissance du no-code laisse également présager une plus grande implication des entreprises. Les plateformes low-code sont bien souvent jugées en fonction de la rapidité et de l’efficacité avec lesquelles elles permettent d’accélérer le traitement. Toute personne intéressée par la croissance des entreprises considère le développement d’applications low-code.

À juste titre, car les technologies no-code seraient utilisées dans 70% des nouvelles applications créées par les entreprises.


Au-delà de l’efficacité et de la rapidité 

L’importance du développement no-code est évidente dans les prévisions d’un marché en pleine croissance. Les prévisions indiquent que le revenu mondial des plateformes low-code passera de 12,85 milliards à 47,31 milliards USD entre 2020 et 2025. Cette prévision révèle que les fonctionnalités no-code sont de plus en plus populaires.

Les chefs d’entreprise qui cherchent à garder une longueur d’avance sur la concurrence en sont conscients et prennent note de ce genre de chiffres. Ce qui échappe peut-être encore aux dirigeants d’entreprise, c’est la façon dont le low-code va changer leur secteur.


Une expérience utilisateur améliorée grâce au no-code

L’expérience utilisateur des consommateurs, des employés, des fournisseurs et des autres partenaires occupe une place cruciale dans la stratégie d’une entreprise. Le bonheur des clients, l’engagement professionnel, le taux de désabonnement et les temps de réaction ne représentent que quelques-uns des indicateurs clés de performance sur lesquels l’UX a un impact. Les plateformes no-code sont déjà à la pointe de l’amélioration de l’UX, et leur utilisation devrait très bientôt augmenter. Cela résulte de trois fonctionnalités no-code particulièrement bénéfiques pour optimiser l’UX :

  • L’intégration de la fragmentation de la technologie disponible
  • La normalisation et l’automatisation des processus ne sont actuellement pas prises en charge par les applications verticales, les iPaaS, la RPA ou les ERP
  • Possibilité pour les utilisateurs de tirer parti de leurs connaissances pour trouver des solutions

Des tarifs avantageux et une productivité accrue

Les développeurs coûtent cher, surtout les meilleurs. Grâce aux solutions no-code, vous pouvez réduire les coûts liés au recrutement d’une main-d’œuvre qualifiée et à sa rémunération.

De plus, vous économisez sur les cycles de développement et les coûts facturables car la production grâce no-code accélère la livraison des applications et la croissance. La rapidité ne sert à rien si vous ne développez pas quelque chose de valable ou si vos employés passent la majeure partie de leur temps à réparer ou à déboguer.

Les applications no-code peuvent être créées de manière relativement rapide, avec un coût initial quasi nul, et ne requièrent pas d’instructions spécifiques généralement considérées comme nécessaires au développement de logiciels. Grâce à la technologie no-code, vous ne devrez engager que très peu d’équipes d’experts et votre personnel pourra consacrer plus de temps aux tâches qui apportent une valeur ajoutée.


La responsabilisation des experts

La façon la plus déterminante dont le no-code améliore l’expérience utilisateur est la plus simple. Il permet aux entreprises et aux utilisateurs non techniques de résoudre les problèmes auxquels ils sont confrontés quotidiennement.

Étant donné que les problèmes sont traités par des experts externes, les entreprises risquent de ne pas obtenir exactement ce qu’elles veulent, même lorsque le personnel informatique est bien informé. Le no-code limite l’écart entre un problème et les connaissances nécessaires pour le résoudre.


Une augmentation du nombre de développeurs

Le développement grâce au no-code vous permet d’améliorer le niveau d’accès tout en augmentant votre équipe de « développeurs ».  Les outils no-code permettent de construire de nombreux logiciels B2E. Les développeurs d’applications ne sont donc plus seulement des spécialistes en codage, mais aussi des personnes disposant d’une simple connexion Internet.

Les programmeurs citoyens sont en mesure de développer des solutions spécialisées pour les besoins de l’entreprise, tandis que vos experts informatiques peuvent les encadrer et aider votre personnel à développer des applications. De cette manière, les non-programmeurs et les employés non-techniques de votre entreprise peuvent contribuer à fournir les applications dont vos équipes et clients ont besoin.


Pour conclure

Communiquez vos normes de sécurité, vos exigences en matière de fonctionnalité et vos critères de croissance lorsque vous entamez une formation avec une plateforme ou un fournisseur no-code. La responsabilité des données de votre entreprise et de vos clients vous incombe, et non au vendeur ou au service. Renseignez-vous sur les fonctionnalités, les extensions et les connexions accessibles de la plateforme choisie pour vous assurer de sa capacité à accomplir la tâche, et n’hésitez pas à consulter un spécialiste.


Comment ne pas s’épuiser lorsque l’on travaille à distance ?

Photo de Mizuno K : Mizuno K

😱 Aucune profession n’est actuellement à l’abri du risque d’épuisement professionnel !

L’épuisement professionnel a été officiellement reconnu comme une maladie de civilisation par l’Organisation mondiale de la santé en 2019. De plus, l’épuisement professionnel peut être exacerbé lorsque nous combinons nos vies professionnelles et personnelles au même endroit. Les RH concernées, les managers et les employés sont conscients que c’est un vrai problème.

L’épuisement professionnel est étroitement lié à la présence de stress au travail et de problèmes d’adaptation. Cela conduit à un épuisement émotionnel accru, qui à son tour conduit à un sentiment d’efficacité plus faible. L’épuisement professionnel ne se produit pas du jour au lendemain, mais se développe en signalant quelque chose auquel nous devons répondre. De plus, cela affecte souvent l’un des employés les plus engagés au départ.


🤔 Comment identifier l’épuisement professionnel ?

L’épuisement émotionnel se manifeste par des sentiments de dépression, d’impuissance et de difficulté à contrôler ses émotions. Les personnes épuisées se sentent déçues et manquent de volonté d’agir. L’épuisement professionnel est de plus en plus courant en raison de la popularité croissante du télétravail, touchant malheureusement des travailleurs de plus en plus jeunes qui commencent tout juste leur carrière.

Ensuite, il y a la question de la communication interpersonnelle. Les personnes fatiguées par leur carrière restent à l’écart des autres et ne semblent pas s’intéresser à faire évoluer leur carrière. Par conséquent, tout cela conduit l’employé à se sentir incompétent et à devenir moins efficace dans les tâches qu’il accomplit.

Avec un accompagnement adapté des managers en contact quotidien avec les salariés, il est possible de détecter à terme les comportements pouvant conduire au burn-out. Avec le soutien d’un psychologue, il est aussi possible d’aider les employés à faire face à la situation.


💻 Et si vous travailliez à distance ?

Par exemple, dans le cas des spécialistes du marketing numérique. Sans contact quotidien avec les employés, il peut être difficile pour la responsable RH et les managers de reconnaître les signes d’épuisement professionnel. Cela peut entraîner une incapacité à répondre de manière appropriée en temps opportun.


🔥 Burn-out et télétravail

L’épuisement professionnel est devenu plus préoccupant ces derniers temps. La pandémie de coronavirus y a contribué. De nombreuses personnes qui travaillent à distance peuvent avoir du mal à concilier leur vie personnelle et professionnelle.

Comme le montrent les recherches sur l’épuisement professionnel, les personnes qui travaillent à distance courent un risque accru de déclin de leur engagement en raison de défis organisationnels. Si vous travaillez à distance, vous n’avez pas la possibilité d’avoir des contacts réguliers avec les autres et de découvrir la culture ou les valeurs de l’entreprise.

Étant donné que le travail à domicile augmente le risque comportemental d’aggraver les problèmes d’épuisement professionnel et rend difficile la réponse en temps opportun, il est sage de s’assurer que les employés reçoivent également un soutien à distance approprié.


🔧 Il est nécessaire d’être perspicace face à l’affaiblissement au travail

Tous les employés ne peuvent pas détecter les symptômes et identifier le type de problème auquel ils sont confrontés. C’est là que les webinaires peuvent aider, en guidant les employés sur les bonnes étapes et le type de soutien qu’ils doivent rechercher. La disponibilité d’un psychologue est nécessaire pour aider les employés à faire face à l’épuisement professionnel, même avec des symptômes initiaux tels que des sautes d’humeur ou une fatigue persistante.


Peut-on éviter le burn-out ? 🧐

Alors que les chercheurs craignent que les symptômes d’épuisement professionnel puissent affecter jusqu’à deux tiers des travailleurs à distance, il est possible de les éviter.

Voici 4 technologies :

➔ Bâtissez des communautés solides et des liens dynamiques

L’interaction sociale est essentielle, même pour les introvertis. Pour cela, il vous faut un cercle de personnes de confiance. Il est essentiel de rester en contact avec les personnes qui comptent pour vous. Café virtuel ou échange d’informations avec des collègues Pourquoi pas ? Si vous êtes un indépendant, recherchez sur le Web des forums et des groupes qui rassemblent des personnes similaires à votre profession.

➔ Prendre une pause

Vous pouvez utiliser une technique de gestion du temps mise au point par Francesco Cirillo à la fin des années 1980. L’objectif est d’être concentré à 100 % sur une tâche en 25 minutes. Après chaque cours, faites une pause de 5 minutes. Prévoyez également du temps pour vous le week-end. Prenez une douche ou lisez un livre amusant. Cultivez l’art du dolce far nient. Faites des pauses d’engagement envers vous-même dans le cadre de votre emploi du temps.

➔ Partagez les responsabilités des membres de la famille

Trop de responsabilités peuvent submerger n’importe qui. Un tas de vaisselle sale dans l’évier, des vêtements à repasser et tout un tas d’autres responsabilités. On se rend vite compte qu’on ne sait pas où aller. Une bonne solution consiste à décider qui peut être responsable de quoi et à créer un horaire hebdomadaire.

Assurez-vous que votre espace de travail se trouve dans des coins séparés de votre espace de loisirs. Lorsque votre bureau est dans le coin cuisine ou du salon et que vous êtes constamment distrait par votre famille, il est presque impossible de travailler. Essayez de séparer les deux mondes. Adoptez aussi de légères habitudes dans votre vie. Commencez la journée avec une tasse de café et une brève lecture. En fin de journée, organisez symboliquement votre bureau et éteignez votre ordinateur.

Que vous travailliez chez vous ou dans une administration, pensez bien à échanger avec vos collaborateurs.

N’ayez pas peur de demander de l’aide ou des conseils, ou faites savoir à votre responsable que vous ne pouvez pas gérer quelque chose et que vous avez besoin de soutien. Si les entrepreneurs connaissent les facteurs qui aggravent la difficulté de l’épuisement professionnel des employés, ils seront plus enclins à les aider en temps opportun, y compris ceux qui travaillent en ligne.


Comment utiliser Instagram comme CV pour sortir du lot

Pourquoi ne pas rendre votre CV digne d’Instagram ? 🧐

Sur le marché du travail concurrentiel d’aujourd’hui, il faut plus que quelques publications pour se démarquer des autres candidats.

Cela signifie que vous avez besoin de quelque chose de spécial. Et les médias sociaux sont exactement ce qu’il faut !

Les employeurs se feront une idée de qui vous êtes vraiment en regardant ce qui apparaît sur votre flux. La question qui se pose donc est à quel point pouvons-nous être créatifs et comment créer votre CV Instagram ?


Pourquoi devriez-vous utiliser Instagram comme un CV ?

Sur le marché du travail actuel, il est plus important que jamais de se démarquer.

Une façon d’y parvenir est de créer un compte Instagram qui fonctionne comme un CV.

Avant tout, il faut prendre conscience que votre compte Instagram est plus qu’une simple plateforme de partage de photos.

C’est un moyen pour vous de montrer au monde qui vous êtes, ce qui vous passionne, et à quel point vous pouvez être créatif.

C’est aussi une occasion de montrer votre personnalité, votre éthique de travail et votre créativité.

Et en tant que recruteur, connaître la face cachée d’un candidat potentiel est inestimable.

Quoi qu’il en soit, le fait est qu’avec 1,5 Milliards d’utilisateurs, Instagram est l’une des plateformes dans le monde, et si vous ne l’utilisez pas à votre avantage, vous ratez clairement une opportunité.

Voici donc comment procéder, pour y arriver.


Présentez-vous

La première chose à optimiser et à peaufiner est votre profil Instagram.

Comme il s’agit de votre CV, vous devez vous assurer qu’il soit présentable et professionnel.

Cela signifie avoir une belle photo de profil, ainsi qu’une biographie claire et concise, qui indique à votre employeur potentiel qui vous êtes et ce que vous faites.

Optez pour une photo de profil professionnelle

Utilisez une photo de profil de haute qualité, de préférence une photo dans laquelle vous êtes habillé de manière professionnelle.

Ne mettez surtout pas une photo dans laquelle vous faîtes la fête ou sur laquelle vous avez un verre à la main.

Veillez également à ce que la photo soit bien cadrée et qu’il n’y ait pas d’encombrement en arrière-plan.

🙂 Un léger sourire serait idéal !

Pour ceux qui voudront ajouter une touche d’originalité, une des astuces à appliquer consiste à utiliser une photo de profil thématique à leur activité.

Par exemple, si vous êtes un développeur web, vous pouvez mettre votre photo de profil avec un ordinateur ou un portable en arrière-plan.

De cette façon, vous serez immédiatement associé à ce que vous faites dans la vie.

Rédigez une bio accrocheuse

Pour susciter l’intérêt des recruteurs sur Instagram, il est important d’avoir une bio accrocheuse qui met en avant vos compétences et votre expérience.

La meilleure façon d’y parvenir est de considérer Instagram comme un CV visuel.

Cela signifie que vous devez utiliser des mots-clés pertinents, ainsi que des hashtags, pour vous aider à être trouvé.

Le problème étant de caser quelque de chose de pertinent en seulement 150 caractères.

Voici quelques conseils :

  • Utilisez un langage clair et concis qui met en valeur vos compétences et votre expérience.
  • Incluez des mots-clés pertinents que les recruteurs rechercheront.
  • Évitez d’utiliser des clichés ou des expressions galvaudées.
  • Mettez-le à jour régulièrement pour qu’il reflète vos expériences et réalisations les plus récentes.

Voici un exemple de Bio créée en suivant ces quelques conseils :

« Développeur web et spécialiste en UX avec plus de 12 ans d’expérience. J’aime créer des sites web professionnels, modernes et optimisés pour le web.« 

Et un deuxième exemple :

« Créatif publicitaire avec plus de 15 ans d’expérience dans le domaine. Spécialisé en conception graphique, en animation et en direction artistique. »


Exploitez au maximum les Hashtags

Les hashtags sont un excellent moyen de faire en sorte que votre CV Instagram soit une des pièces majeures de votre candidature.

En utilisant des hashtags spécifiques, vous pouvez cibler les employeurs potentiels qui pourraient être intéressés par vos compétences et votre expérience.

Par exemple, si vous êtes un développeur web, vous pouvez utiliser l’hashtag #webdev pour atteindre les entreprises qui recherchent des développeurs.

De même, si vous êtes graphiste, vous pouvez utiliser l’hashtag #graphicdesign pour atteindre les entreprises qui recherchent des graphistes.

En utilisant les hashtags, vous vous assurez que votre contenu sera vu par les personnes les plus susceptibles d’être intéressées.

Il existe des hashtags pour absolument tout, il suffit juste de trouver le bon.

Et pour y arriver, vous pouvez utiliser des outils spécialisés comme All-hashtag

Utilisez des photos de haute qualité

À l’ère numérique d’aujourd’hui, la première impression compte plus que jamais.

Ça se confirme encore plus dans le monde des médias sociaux où les photos valent mille mots.

Et sur des plateformes comme Instagram, elles peuvent valoir encore plus.

Un flux bien conçu peut raconter une histoire, souligner votre personnalité unique et vous faire sortir du lot.

Donc, en toute logique, en sélectionnant et en conservant soigneusement vos photos, vous pouvez contrôler le récit qui est fait de vous.

Et sur un marché du travail compétitif, cela peut faire toute la différence.

Une des astuces à utiliser consiste à publier un CV comme étant une image sur votre flux Instagram. Il faut bien sûr qu’il soit créé avec un design tape à l’œil et moderne.

Il existe plusieurs CV gratuits spectaculaires avec des designs modernes et uniques que vous pouvez utiliser. Ils sont totalement personnalisables et constituent une excellente option à intégrer dans votre CV Instagram.

En voici un exemple :


Exploitez vos Stories Instagram

Les Stories Instagram sont un excellent moyen d’implémenter votre CV Instagram.

Vous pouvez les exploiter pour mettre en avant vos compétences et éblouir les recruteurs.

Pour cela, partagez des photos et des vidéos des coulisses de votre travail en action. 

Veillez aussi à inclure des légendes qui expliquent ce que vous faites et pourquoi c’est important.

Le principe étant d’utiliser les Stories Instagram pour raconter votre histoire personnelle et donner des émotions positives aux recruteurs cibles.

C’est l’occasion de leur montrer que vous êtes plus qu’une simple liste de qualifications et que vous avez beaucoup à offrir comme cette idée de CV originale.


Publiez des CV vidéo

Un CV vidéo est une excellente façon d’utiliser Instagram pour mettre en valeur vos compétences. Il s’agit d’une courte vidéo présentant votre travail et comment vous l’avez fait, le tout accompagné de musique.

Les CV vidéo sont un excellent moyen de montrer comment vous pensez et comment vous travaillez. Ils permettent également aux recruteurs de se faire une idée raide de vos qualifications.

Le grand avantage réside dans le fait qu’en publiant des CV vidéo sur Instagram, vous pouvez contrôler comment vous souhaitez que les gens vous voient.

Pour vous faire une idée, voici une démo :

CV vidéo pour un graphic designer

Un autre modèle pour un développeur

Avec un peu de recherche vous pouvez trouver des modèles gratuits à utiliser.

Faites le ménage dans vos publications

Saviez-vous que les recruteurs examinent désormais vos comptes de médias sociaux dans le cadre du processus de sélection ?

Cela signifie qu’il est plus important que jamais de s’assurer que votre présence en ligne est professionnelle et soignée.

Et si vous utilisez un CV Instagram, cela signifie qu’il faut soigneusement soigner votre flux pour présenter votre meilleur profil.

Veillez à supprimer toute publication ancienne, non pertinente ou embarrassante qui pourrait nuire à vos chances d’obtenir le poste. 

Vous ne voulez pas que les recruteurs pensent que vous êtes quelqu’un qui manque de jugement ou de maturité en voyant de vieilles photos de fête, par exemple.

Alors, prenez le temps de faire le ménage dans votre flux et n’oubliez pas de le tenir à jour avec vos derniers travaux.

Faites étalage de votre savoir-faire

Lorsqu’il s’agit de netlinking professionnel, votre bio Instagram ne suffit pas.

Et si vous voulez transformer votre compte en un CV Instagram, il est important de vous assurer que celui-ci met en valeur vos compétences et qualifications.

S’il est important d’avoir une photo professionnelle comme photo de profil, votre flux doit, lui aussi, être rempli d’images qui démontrent vos capacités.

Si vous êtes graphiste, par exemple, veillez à publier des exemples de votre travail.

Et si vous êtes un développeur web, partagez des liens vers des sites que vous avez créés en publiant des captures élégantes des interfaces.

En montrant vos compétences et vos qualifications, vous donnerez aux employeurs potentiels la certitude que vous êtes le candidat parfait.


Publiez les commentaires positifs

Publier des commentaires positifs et des likes de vos fans ou de vos clients sur votre compte Instagram est un excellent moyen d’utiliser Instagram comme un CV.

En faisant cela, vous vous portez essentiellement garant de la qualité de votre produit ou service.

Cela peut être extrêmement précieux pour les employeurs ou les clients potentiels qui recherchent une personne ayant de bons antécédents.

En plus, le fait de publier des commentaires positifs montre que vous êtes capable d’interagir avec les autres de manière positive.

Il s’agit d’une compétence importante à posséder pour tout emploi en contact avec la clientèle.

Et enfin, le fait de poster des likes de clients sur votre compte Instagram donne l’impression que vous êtes populaire et apprécié.

Cela peut être utile dans toute situation où vous devez établir des relations avec les autres.

Donc, si vous cherchez un moyen d’utiliser Instagram comme CV, poster des commentaires positifs et des likes de clients est une excellente option.

Développez votre liste de contact

Comme Instagram est axé sur le réseautage et le netlinking, vous pouvez également l’utiliser pour élargir votre cercle de contacts et développer de nouvelles relations.

Sur le marché du travail concurrentiel d’aujourd’hui, tout avantage que vous pouvez obtenir vaut la peine d’être poursuivi.

Donc, si vous n’essayez pas d’élargir votre liste de contacts, vous pourriez passer à côté de belles opportunités.

Ne baissez jamais les bras

N’arrêtez jamais de poster !

C’est la clé pour utiliser Instagram comme un CV.

Plus vous postez, plus vous avez de chances que quelqu’un voie votre travail et en soit impressionné.

Et même si vous n’obtenez pas de résultats tout de suite, n’abandonnez pas.

Continuez à publier et vous finirez par obtenir l’attention que vous méritez.

Cela peut sembler être beaucoup de travail, mais cela en vaut la peine.

Après tout, votre carrière est en jeu.

Alors continuez à publier et n’abandonnez jamais. Votre avenir en dépend.


Conclusion

Alors que l’utilisation des médias sociaux ne cesse de croître, de plus en plus de personnes se tournent vers des plateformes comme Instagram pour présenter leur travail et leurs compétences. Bien que de nombreux PDG et responsables de l’embauche préfèrent encore un CV simple, il ne fait aucun doute que le fait d’avoir un CV sur Instagram avec un compte actif et bien alimenté peut être un excellent moyen de se faire remarquer par les employeurs potentiels.


Comment reformuler un texte avec des techniques simples

Mettre l’idée de quelqu’un d’autre dans vos propres mots tout en gardant le sens original se nomme « paraphraser ». Il peut sembler difficile de maîtriser la paraphrase pour les écrivains. Cependant, tout devient facile après la pratique. Par conséquent, si vous entrez dans le monde de l’écriture et que vous voulez savoir comment paraphraser, il existe quelques astuces et techniques qui pourraient vous être utiles.

Dans cet article, nous discuterons des techniques pour paraphraser avec succès ainsi que des stratégies pratiques pour paraphraser une déclaration. De plus, nous vous dirons comment choisir le meilleur outil d’IA pour une paraphrase efficace.

Commençons !


Paraphraser : comment faire ?

Pour reformuler efficacement une déclaration, nous pouvons suivre les 4R de la paraphrase qui incluent : reformuler, réorganiser, réaliser et revérifier.

Tenez compte du fait que « reword » signifie changer les mots alors que « rearrange » signifie changer l’ordre des phrases. D’un autre côté, « réaliser » consiste à reconnaître à quel point l’énoncé a changé, et « revérifier » consiste à vérifier que tous les composants de l’énoncé ont changé ou non.

Voici quelques étapes que vous pouvez suivre pour paraphraser selon ces 4 R :

➢ Relisez le passage original jusqu’à ce que vous compreniez complètement l’intention et le sens de l’auteur

➢ Reformulez le passage original dans votre formulation comme si vous l’expliquiez à quelqu’un d’autre sans en changer le sens voulu

➢ Après avoir fini d’écrire, comparez-le avec l’original. Demandez-vous : est-il unique par rapport au contenu original ou venez-vous de changer les mots ?

➢ Analysez-le soigneusement et vérifiez-le à l’aide d’un vérificateur de plagiat

Si vous ne savez toujours pas comment paraphraser efficacement, laissez-nous vous donner un aperçu rapide des meilleures stratégies de paraphrase. Continue de lire!

Quelles sont les meilleures techniques de paraphrase ?

Il y a toujours une bonne façon de faire quelque chose. Il en va de même pour la paraphrase. Vous devez utiliser la bonne approche pour reformuler efficacement un texte. Ou bien, vous pouvez perdre la qualité et changer le sens du contenu. Quoi qu’il en soit, vous n’avez pas à vous inquiéter car nous sommes là pour vous guider.

En utilisant les techniques suivantes, vous pouvez facilement paraphraser le contenu pour le rendre unique à partir de la source d’origine :

➔ Substituer des synonymes

Changer les mots avec des synonymes est l’une des techniques les plus simples pour paraphraser. Dans cette technique, les écrivains n’ont qu’à changer les mots avec des mots similaires, qu’ils peuvent trouver dans le dictionnaire. Il n’est pas nécessaire que les rédacteurs modifient les mots compliqués, car cela peut affecter la lisibilité du contenu.

➔ Modifier la structure de la phrase

Modifier la structure de la phrase est l’une des techniques les plus efficaces de paraphrase. Changez le sujet avec l’objet pour changer la structure de la phrase. De plus, l’écrivain peut diviser les phrases lourdes en parties plus petites. Changer la structure de la phrase sans perdre le sens original du contenu est la chose primordiale.

Mettez-vous à la place de votre public pour savoir si vous l’avez bien fait ou non ?

Si oui, cela signifie que vous avez fait un excellent travail !

➔ Modifier la tonalité d’écriture

Comprendre le ton d’écriture correctement est important dans la paraphrase. Les écrivains doivent se concentrer sur le public cible. En reconnaissant le public, ils peuvent façonner le style et le ton en conséquence. Par exemple, si le contenu concerne un public plus jeune, ils peuvent reformuler un texte de manière informative plutôt que de le paraphraser sur un ton formel.

➔ Utilisez des guillemets

Les guillemets sont utilisés pour indiquer des informations qui ne peuvent pas être modifiées. Parfois, l’auteur ne peut pas changer la phrase car la modification peut altérer son sens original, il est donc préférable d’utiliser des guillemets. Les écrivains peuvent gagner du temps en utilisant cette technique lors de la reformulation des phrases.

➔ Changer l’ordre des mots

Parfois, il est juste de changer l’ordre des mots. Il n’est pas nécessaire de reformuler tous les passages que l’auteur peut simplement paraphraser en changeant l’ordre des mots dans une déclaration. Par exemple, vous pouvez échanger les positions du sujet et de l’adverbe.

Maintenant, allons de l’avant pour découvrir comment vous pouvez choisir le meilleur outil d’IA pour une paraphrase rapide.

Comment choisir le meilleur outil alimenté par l’IA pour reformuler un texte ?

Il ne fait aucun doute que l’intelligence artificielle réduit le temps et les efforts nécessaires aux rédacteurs pour créer un contenu unique. Il existe une large gamme d’outils en ligne qui peuvent paraphraser n’importe quel contenu en un seul clic. Quelques secondes et voilà avec un contenu sans plagiat.

Quoi qu’il en soit, vous devez trouver le bon outil pour répondre à vos besoins. Seuls quelques outils de paraphrase utilisent la technologie de l’IA pour reformuler un texte avec précision et efficacité. Bien sûr, la qualité de votre paraphrase sera compromise si vous n’utilisez pas un outil de paraphrase fonctionnel. De plus, si vous n’utilisez pas de paraphrase sécurisée, vos données pourraient être volées. Par conséquent, vous devez choisir judicieusement.

Eh bien, nous pouvons vous aider à trouver le meilleur outil de paraphrase. Il vous suffit de rechercher les fonctionnalités suivantes lors du choix d’un outil de réécriture alimenté par l’IA :

➔ Algorithmes PNL avant-gardistes

➔ Analyse contextuelle approfondie

➔ Substitution appropriée des synonymes

➔ Paraphraser ligne par ligne

➔ Précision à 100 %

➔ Protection absolue des données

➔ Accès libre


Pour résumer

Vous devriez lire attentivement le matériel de référence avant d’essayer de le paraphraser. Une fois que vous avez tout compris, vous devez énoncer l’idée principale du contenu en le décrivant avec vos propres mots. Il serait préférable que vous corréliez vos idées à l’idée de l’auteur. De plus, vous devez vous assurer que votre formulation et votre structure de phrase sont entièrement différentes de celles des autres auteurs. Assurez-vous de revérifier si votre choix de mots est approprié selon le contexte ou non.